El cumplimiento legal no es una opción, es una necesidad. Mientras tú sigues pensando si lo haces o no, las sanciones están al acecho. Nosotros te ofrecemos algo que no tiene precio: la tranquilidad de saber que tu empresa está protegida desde todos los ángulos.
Aquí jugamos a ganar y nuestro objetivo es simple: que tu negocio esté a prueba de multas, problemas legales y riesgos innecesarios. No más improvisaciones, no más errores. Creamos sistemas de Corporate Compliance que cubren todas las áreas de tu empresa. Desde prevención de blanqueo de capitales hasta protección de datos, lo hacemos todo para que tú solo te preocupes por crecer. Porque una vez que nosotros nos encargamos de tu compliance, no hay espacio para sanciones.
La reforma convirtió a las personas jurídicas en sujetos inmediatos del Derecho Penal susceptibles de cometer delitos.
Despacho profesional especializado en sistemas de riesgos penales
Nuestro equipo de expertos ofrece servicios especializados para asegurar que su organización no solo cumpla con estas disposiciones de la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia, sino que también lidere en la creación de un entorno seguro y positivo para los niños y adolescentes.
Con el objetivo de evitarlo, la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres establece en su artículo 48 que “las empresas deberán promover condiciones de trabajo que eviten el acoso sexual y el acoso por razón de sexo y arbitrar procedimientos específicos para su prevención y para dar cauce a las denuncias o reclamaciones que puedan formular quienes hayan sido objeto del mismo”.
Si eres sujeto obligado, ¿identificas a los clientes correctamente? ¿Conoces los riesgos de no hacerlo? Las sanciones pueden variar entre los 60.000€ y 1.500.000€.
Todo negocio que trate datos personales esta obligado a complir con la LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS, el buscar excusas para no cumplir ya entra dentro de cada uno, pero esta en el ADN humano el quejarse de como tratan los demás nuestros datos.
Garantice en su empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres según la normativa vigente - REAL DECRETO-LEY 6/2019, DE 1 de marzo
Toda empresa ,aunque unicamente tenga un@ trabajador@, está obligado a elaborar protocolos de conductas y actuaciones frente al acoso.
¡Informáte, detecta y actua!
En D&C Consulting, creemos en la transparencia y en el trabajo bien hecho. Nos importa que entiendas cómo nuestras soluciones te proporcionan la tranquilidad que necesitas para centrarte en lo que mejor sabes hacer: dirigir tu empresa.
Cada plan que diseñamos es personalizado, porque sabemos que no hay dos negocios iguales.
No hay lugar para errores. Un plan de prevención de riesgos penales no es un lujo, es una necesidad vital. Cada empresa es un mundo y por eso, tu plan debe ser único, adaptado a tu tamaño, actividad y particularidades. Un buen plan de prevención no solo asegura el buen funcionamiento de tu negocio, sino que también blinda tu responsabilidad como administrador.
Queremos que desde el primer contacto, sientas que estás en las mejores manos, listo para enfrentar cualquier desafío con la seguridad de que estamos a tu lado, protegiendo lo que más te importa.
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